İzmir Büyükşehir Belediyesi ile DİSK’e bağlı Genel-İş Sendikası arasında yürütülen toplu sözleşme sürecinde uzlaşma sağlanamamasıyla başlayan grev krizi, işten çıkarmalarla yeni bir boyuta taşındı. Belediye Başkanı Cemil Tugay, yaptığı açıklamada, yaklaşık 1030 çalışanın iş akdinin sonlandırıldığını duyurdu.
Tugay, sendikanın tavrına dikkat çekerek, “Eğer Belediye-İş Sendikası bu anlayışsız tutumunu sürdürürse, bundan sonra çıkacak her işçinin sorumluluğu onlara ait olacak” dedi.
Belediye başkanı ayrıca maaş yükünü de gündeme getirdi:
“Şu anda belediyede çalışanlar 80 bin lira civarında maaş alıyor. Eylülden itibaren bu rakam 130 bin liraya çıkacak. İşveren maliyeti ise kişi başı 185 bin liraya ulaşacak. Bu yük belediye bütçesiyle taşınamaz.”
“Torpil Devri Bitecek, Halk Komitesi Denetleyecek”
Tugay, ayrıca göreve gelmeden önce verdiği sözleri uygulamaya koyduklarını belirterek, özellikle son 5 yılda işe alınan ve sendika yöneticilerinin yakını olan kişilerin de işten çıkarılacağını açıkladı. Yeni personel alımlarının gönüllüler arasından kura ile seçilecek halk komitesinin denetiminde yapılacağını duyurdu.
“Siyasi torpil” iddialarına da yanıt veren Tugay, "Bir partiden ya da siyasetçinin yakını olduğu için kimse belediyeye alınmayacak" dedi.
Ne Olmuştu? Grev Süreci Nasıl Başlamıştı?
Krizin temelinde, İzmir Büyükşehir Belediyesi ile DİSK’e bağlı Genel-İş Sendikası arasında 2025-2026 dönemini kapsayan toplu iş sözleşmesi görüşmelerinde yaşanan anlaşmazlık yer alıyor. Sendika, haklarını alana kadar mücadelelerini sürdüreceklerini açıklamıştı. 29 Mayıs itibarıyla grev kararı uygulanmış ve çöp toplama başta olmak üzere birçok hizmet sekteye uğramıştı.
Belediye ise, sendikanın taleplerinin yıllık 32 milyar TL’lik bir bütçe yükü oluşturduğunu belirtmiş, kendi tekliflerinin ise 24 milyar TL ile sınırlı kaldığını açıklamıştı. Açıklamada, bir çalışanın aylık net maaşının 82-94 bin TL bandında olduğu, işveren maliyetinin ise 154 bin TL’yi aştığı belirtilmişti.
