Milyonlarca emekliyi yakından ilgilendiren maaş adaletsizliği tartışması en üst yargı merciine taşındı. Tüm Emekliler Derneği (TÜMEMEKDER), 2026 yılı artış oranlarındaki derin uçurum nedeniyle Anayasa Mahkemesi’nin (AYM) kapısını çaldı. Dernek, "eşit prim, eşit maaş" ilkesinin çiğnendiğini savunarak mevcut düzenlemenin iptalini istedi.
Emekli Maaşlarında "Yüzde" Uçurumu: Yüksek Prim Ödeyene Düşük Zam!
Derneğin Genel Başkanı Satılmış Çalışkan adına yapılan başvuruda, Ocak 2026 zam oranları arasındaki dengesizlik temel gerekçe gösterildi. Dernek tarafından paylaşılan verilere göre; Emekli Sandığı mensupları yüzde 18,60 zam alırken, yüksek prim ödeyen SSK ve Bağ-Kur emeklilerinin zam oranı yüzde 12,19’da kaldı. Bu durumun Anayasa’nın "eşitlik" ilkesine aykırı olduğu belirtilen dilekçede, sistemin yüksek prim ödeyenleri cezalandırdığı vurgulandı.
39 Avrupa ülkesi arasında en düşük emekli maaşını veren ilk sekizdeyiz
Sadık Acar Antalya’daki Geçim Krizini Rakamlarla Anlattı
"Eşit Prim, Eşit Maaş" Talebi: Taban Aylık Asgari Ücret Olsun
TÜMEMEKDER’in AYM’ye sunduğu çözüm dosyasında, sosyal güvenlik sisteminin sürdürülebilirliği için köklü değişiklikler talep edildi. Derneğin öne çıkan talepleri ise şunlar oldu:
En düşük emekli maaşının asgari ücret seviyesine çekilmesi.
Oluşacak farkın tüm emekli gruplarına ayrım gözetmeksizin yansıtılması.
Hizmet süresi ve ödenen prim esas alınarak "eşit prim, eşit hizmet, eşit maaş" ilkesinin hayata geçirilmesi.
Dernek, mevcut "kök maaş + taban aylık" uygulamasının uzun yıllar sisteme yüksek katkı sunan emeklileri mağdur ettiğini ve bu durumun ivedilikle düzeltilmesi gerektiğini savundu.
